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Nos collaborateurs sont parmi les principaux acteurs sur la scène de référencement web en Tunisie. Ils vont garantir des prestations de qualité pour notre clientèle.
Notre politique de recrutement se base sur une sélection rigoureuse de nos futurs employés. Nous exigeons un niveau académique et une expérience professionnelle qui assurent une meilleure qualité rédactionnelle et une maitrise du référencement web à base des techniques SEO. Les candidats seront alors appelés à subir des tests d’évaluation.
Description du poste Référenceur web
Vous serez rattaché au responsable de la pole référencement pour développer les portefeuilles des clients sur les moteurs de recherche. Vous savez définir, élaborer et mettre en œuvre la stratégie SEO. Vous savez écrire pour le web, la langue française n’a pas de secret pour vous et vous avez une réelle passion pour le SEO.
Mission consiste à :
Audits SEO techniques
Mise en place de stratégies de référencement naturel (SEO)
Rédaction de contenus optimisés
Intégration et optimisation de contenus
Suivi de positionnement / reportings
Veille technologique
Campagnes de Netlinking
Google Analytics (analyses et reportings)
Animation de blogs
Réseaux sociaux
Création, optimisation et gestion de campagnes Google Adwords
Profil :
Capacité d’écoute et d’analyse
Rigoureux et méthodique
Esprit curieux et en apprentissage continu
Connaissances :
Passionné(e) d’internet, vous avez une forte culture du web et du digital,
Maîtrise des techniques de SEO / SEA : Google est votre ami
Maîtrise des outils Google (Google Analytics…)
Parfaite maîtrise du Français
Bonnes connaissances et utilisation du CMS WordPress
Connaissances du langage HTML,
Expérience significative requise en webmarketing / référencement
Formation exigée : Bac + 3/5 min en métiers du web (Webmarketing / Web / Communication…)
Pour postuler vos candidatures, veuillez envoyer vos CV sur ce mail :



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