Appel à candidatures : L’EIS recrute des professeurs des écoles – maternelle (droit local sans détachement MEN français)

L’École Internationale de Sfax (EIS) est un nouvel établissement en Tunisie. Le programme officiel français y est dispensé en langue française et l’accent est mis sur les langues arabe et anglaise. Depuis la rentrée 2017, elle accueille 70 élèves dans 4 classes, de la petite section au CP. À la rentrée 2018, trois classes supplémentaires jusqu’au CE1 seront ouvertes. L’ouverture du reste du primaire, du collège et du lycée sont prévues pour 2019.

 

• Une situation géographique idéale
  • L’école est située dans un parc de plus de 2 hectares, à 5km du centre-ville de Sfax.
• Un établissement à taille humaine
  • Le nombre de classes est volontairement limité à deux par niveau.

Un projet éducatif ambitieux

Développement de l’autonomie, culture de la citoyenneté et épanouissement de l’enfant sont au cœur du projet éducatif. L’Ecole Internationale de Sfax recherche pour la prochaine rentrée scolaire des professeurs des écoles pour la grande section de maternelle :

 

Profil des candidats :

• Un(e) enseignant(e) bienveillant(e) mettant en œuvre un projet pédagogique de classe propice à la réussite de tous les élèves ;
• Capable de s’intégrer dans des projets d’équipe et de faire preuve d’initiative et de capacité de réalisation, qui souhaite s’engager dans le projet d’une structure en pleine création et rejoindre une équipe performante et soudée ;
• Capable d’apporter une plus-value dans des projets innovants et de s’adapter à un environnement exigeant.

Formation et diplômes :

• Être titulaire de l’éducation nationale française (actif en disponibilité ou jeune retraité) ;
• Ou justifier d’une expérience d’enseignement et justifier d’un diplôme de niveau licence minimum ;
• Maîtriser l’outil informatique ;
• Maîtriser l’anglais à l’oral et à l’écrit.

 

Rémunérations et avantages :

• Salaire brut selon indice France (titulaires) ou en fonction de l’expérience et du diplôme ;
• Billet d’avion annuel (pour les non-résidents recrutés hors de Tunisie) ;
• Assurance santé ;
• Visa de résident.

 

Comment postuler ?

La candidature est à envoyer exclusivement par email accompagnée des documents demandés à [email protected] :

• – curriculum vitae ;
• – diplôme le plus élevé ;
• – lettre de motivation ;
• – dernier rapport d’inspection pour les titulaires ou avis motivé du dernier employeur ;
• – dernière fiche de paie.