on vous informe que notre entreprise

recrute

un chargé des ressources humaines

dont les taches :

– Maitrise du PC-Paie DLG.
– Préparer et vérifier la paie.
– Maitrise de la réglementation de la rémunération.
– Déclaration du personnel via télédéclaration CNAS.
– Gérer et mettre en œuvre le plan de formation et maitrise la réglementation relative à la formation.
– Maitrise l’évaluation annuelle du personnel.
– Maitrise la gestion des compétences.
– Elaboration d’un tableau de bord RH mensuel.
– Connaissance très précise des obligations légales liée à la gestion du personnel.

Exigences :

– DESS, Master en RH.
– plus de 03 ans d’expérience.
– Qualités d’organisation.
– Grande rigueur.
– Bonne communication.
– Disponibilité et sens du service.
– Goût pour le travail administratif.

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