Advans, Groupe International de Microfinance  

Advans Tunisie est une filiale du réseau de microfinance Advans, créé en 2005 et déjà présent dans 8 pays. Il compte à travers le monde plus de 4.000 employés, et plus de 500.000 clients.

Pour renforcer son équipe, Advans Tunisie recrute :

Responsable d’Audit

MISSIONS/RESPONSABILITES :

Sous l’autorité du Comité d’Audit et en lien avec l’Audit Interne GroupeAdvans basé à Paris, vous aurez la responsabilité d’encadrer l’équipe d’Audit Interne d’Advans Tunisie.

Vos principales missions seront :

• De gérer de manière effective les activités d’audit interne notamment les missions d’audit pour s’assurer qu’elles apportent de la valeur ajoutée à l’institution.
• De superviser l’équipe d’audit interne quotidiennement et s’assurer que les ressources du département sont adaptées, efficaces et déployées de manière effective pour exécuter le plan d’audit annuel
• D’émettre des recommandations d’audit, des analyses et des conclusions pertinentes et appropriées contribuant la qualité du traitement des opérations et à la consolidation du contrôle interne et du système de gestion du risque dans l’ensemble des activités et départements d’Advans Tunisie
• S’assurer que l’ensemble des activités d’audit sont conduites en conformité avec les principes, les procédures et les standards d’audit interne émis par l’Audit Interne Groupe, et en conformité avec les standards internationaux (IIA)

PROFIL REQUIS:

• Vous êtes titulaire d’un BAC + 4/5 en gestion, finance, audit ou comptabilité
• Vous avez une expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire en audit financier, audit ou contrôle interne ou au sein d’une fonction risque
• Vous disposez d’une bonne connaissance du fonctionnement d’une institution financière

COMPETENCES REQUISES :

Vous êtes doté :

• D’une réelle capacité à conduire des missions d’audit complètes, avec méthode et pertinence, dans les délais impartis
• De très bonnes qualités rédactionnelles afin de produire des rapports et autres livrables d’audit clairs, précis et fiables
• De solides capacités d’analyse et de synthèse et un très bon sens de l’organisation permettant un grand degré d’autonomie
• De bonnes aptitudes à l’animation et la gestion d’équipe, au travail sous pression et capacité à reporter au management.
• D’excellentes qualités interpersonnelles et de communication dans le but d’établir une bonne collaboration avec l’équipe d’audit interne, les départements audités et la direction générale.
• D’un bon niveau de pratique de l’anglais.
• D’une capacité de mobilité géographique, poste nécessitant régulièrement des déplacements dans les agences du réseau.

Pour postuler, rendez-vous UNIQUEMENT sur

Il vous sera demandé de télécharger votre CV et de remplir un dossier de candidature.

Date limite d’envoi des candidatures: 15/06/2018