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cherche pour sa
filiale tunisienne

une chargée

de la gestion administrative et du recrutement.

Rattaché à la direction des Ressources Humaines Votre mission :

-Assurer la gestion administrative du personnel (paies, contrats de travail, – Suivi des congés payés…)
-Définir des besoins et analyser les postes opérationnels
-Diffusion des annonces
-Sélection des candidatures, entretiens et rédaction des comptes-rendus
-Réceptionner, trier et présélectionner les candidatures par des entretiens téléphoniques,
-Gérer les dossiers d’embauche
– Assurez les sessions de formation

Profil:

-De formation bac+3 ou 4 avec une spécialité RH ou gestion administrative
-Vous disposez d’une expérience réussie ( 2 ans au minimum) dans le recrutement et/ou l’évaluation, idéalement acquise dans un environnement international
-Votre réactivité et votre aisance relationnelle vous permettront de vous adapter rapidement à vos fonctions.
-Vous possédez un français parfait (orale et écrit) sinon merci de s’abstenir
Nous vous proposons:
Un CDI ou SIVP à temps plein au sein d’une entreprise en pleine croissance, une rémunération composée d’un fixe attractif, une prime mensuelle variable, et d’autres avantages.

Merci de faire parvenir votre candidature